OZNÁMENÍ O VYHLÁŠENÍ VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ na služební místo vrchní rada – vedoucí oddělení ekonomiky Národní sportovní agentury

Datum: 17. října 2023

Č.j.: NSA-0098/2023/PER/1

Předseda Národní sportovní agentury, jako služební orgán příslušný podle § 10 odst. 1 písm. f) zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákon o státní službě“), vyhlašuje výběrové řízení na služební místo č. 30091529 vrchní rada – vedoucí oddělení ekonomiky Národní sportovní agentury v oborech služby:

1. Finance

se služebním působištěm Praha.

Služba bude vykonávána ve služebním poměru na dobu neurčitou.

Stanovená týdenní služební doba činní 40 hodin týdně.

Předpokládaný termín nástupu do služby na toto služební místo je listopad 2023.

Služební místo je zařazeno podle přílohy č. 1 k zákonu o státní službě do 14. platové třídy a obvyklá výše jednotlivých složek platu je uvedena níže.

Uvedené údaje o obvyklé výši jednotlivých složek platu nepředstavují veřejný příslib.

1. Platový tarif ve výši 34 840 Kč až 51 530 Kč (jedná se o nejnižší a nejvyšší možný platový tarif. Státní zaměstnanec se zařadí do platového stupně podle započitatelné praxe a míry jejího zápočtu podle § 3 nařízení vlády č. 304/2014 Sb.), 
2. příplatek za vedení ve výši 10 306 Kč až 15 459 Kč 
3. osobní příplatek ve výši 2 577 Kč až 7 730 Kč (rozpětí odpovídá průměrné výši osobního příplatku při dosahování dobrých výsledků ve služebním hodnocení ve služebních úřadech v České republice). Osobní příplatek je nenároková složka platu, kterou lze ocenit státního zaměstnance za jeho znalosti, dovednosti, a především za jeho výkonnost. V závislosti na výsledku jeho služebního hodnocení tedy státnímu zaměstnanci přísluší osobní příplatek v rozmezí od 0 Kč do částky odpovídající 50 % platového tarifu nejvyššího platového stupně v platové třídě, do které je zařazeno služební místo, na kterém státní zaměstnanec vykonává službu, a u tzv. vynikajících, všeobecně uznávaných odborníků do částky odpovídající 100 %. 

Více informací o podmínkách výkonu služby naleznete zde:

https://www.mvcr.cz/sluzba/soubor/ssp-c-3-2022-priloha-c-3b-podminky-vykonu-sluzby-text.aspx

Zaměstnanecké výhody:

• Stabilní zaměstnání ve státní správě;
• využívání pružné služební doby s pevným kmenem od 9:00 do14:00 hodin;
• 5 týdnů dovolené;
• 5 dní indispozičního volna + 1 den k zařízení osobních záležitostí;
• až 5 dnů služebního volna k individuálním studijním účelům;
• možnost Home office až 2 dny v týdnu;
• peněžitý příspěvek na stravování zaměstnanců formou stravenkového paušálu;
• plně hrazená Multisport karta;
• dobrá dostupnost do místa pracoviště (P9 Českomoravská).

Náplň činností:

• zpracování návrhu rozpočtu Národní sportovní agentury;
• zpracování návrhu pololetních zpráv o plnění rozpočtu Národní sportovní agentury;
• zpracování návrhu závěrečného účtu Národní sportovní agentury;
• zpracování návrhu rozpočtového výhledu Národní sportovní agentury;
• podílí se na rozvoji kontrolního systému Národní sportovní agentury ve vztahu k finanční kontrole;
• metodické vedení podřízených pracovníků, zadávání úkolů a hodnocení jejich plnění;
• zpracování, analýza a provádění vyhodnocení – programové dokumentace Národní sportovní agentury.

Posuzovány budou žádosti[1] o přijetí do služebního poměru a zařazení na služební místo nebo žádosti o zařazení na služební místo (dále jen „žádost“) podané ve lhůtě do 30. října 2023, tj. v této lhůtě:

• doručené služebnímu orgánu prostřednictvím provozovatele poštovních služeb na adresu služebního úřadu Národní sportovní agentury, Českomoravská 2420/15, Praha 9, 190 00
• podané osobně na podatelnu služebního úřadu na výše uvedené adrese,
• podané v elektronické podobě podepsané uznávaným elektronickým podpisem na adresu elektronické pošty služebního vyberovarizeni@agenturasport.cz nebo
• podané v elektronické podobě prostřednictvím datové schránky služebního úřadu vnadiz2.

Obálka, resp. datová zpráva, obsahující žádost včetně požadovaných listin (příloh) musí být označena slovy: „Neotevírat“ a slovy „Výběrové řízení na služební místo vrchní rada – vedoucí oddělení ekonomiky – č. 30091529“.

V žádosti je žadatel povinen uvést ID datové schránky nebo elektronickou adresu, na kterou mu budou doručovány písemnosti ve výběrovém řízení.

V případě neuvedení jednoho z těchto údajů bude žádost z výběrového řízení vyřazena.

Se žadateli, jejichž žádost nebude vyřazena, provede výběrová komise pohovor, případně doplněný písemnou zkouškou.

Výběrového řízení na výše uvedené služební místo se v souladu se zákonem o státní službě může zúčastnit žadatel, který:

• podle ustanovení § 58 odst. 2 zákona o státní službě v uplynulých 15 letech vykonával nejméně po dobu 1 roku činnosti podle § 5 zákona o státní službě nebo činnosti obdobné.
• splňuje základní předpoklady stanovené zákonem o státní službě, tj.:

1. je státním občanem České republiky, občanem jiného členského státu Evropské unie nebo občanem státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru [§ 25 odst. 1 písm. a) zákona o státní službě];

splnění tohoto předpokladu se podle § 26 odst. 1 věta první zákona o státní službě dokládá příslušnými listinami, tj. průkazem totožnosti nebo osvědčením o státním občanství. Při podání žádosti lze podle § 26 odst. 2 zákona doložit pouze písemné čestné prohlášení o státním občanství[2]; uvedenou listinu je žadatel v takovém případě povinen doložit následně, nejpozději před konáním pohovoru;

žadatel, který není státním občanem České republiky, musí prokázat znalost českého jazyka zkouškou podle § 25 odst. 2 zákona o státní službě, tj. zkouškou u osoby, která jako plnoprávný člen Asociace jazykových zkušebních institucí v Evropě uskutečňuje touto asociací certifikovanou zkoušku z českého jazyka jako cizího jazyka. To neplatí, pokud doloží, že absolvoval alespoň po dobu 3 školních roků základní, střední nebo vysokou školu, na kterých byl vyučujícím jazykem český jazyk. Splnění tohoto předpokladu se dokládá příslušnou listinou.

1. dosáhl věku 18 let [ustanovení § 25 odst. 1 písm. b) zákona o státní službě];
2. je plně svéprávný [ustanovení § 25 odst. 1 písm. c) zákona o státní službě];

 splnění tohoto předpokladu se podle § 26 odst. 1 věta šestá zákona o státní službě 

dokládá písemným čestným prohlášením;

1. je bezúhonný [ustanovení § 25 odst. 1 písm. d) zákona o státní službě]; splnění tohoto předpokladu se podle ustanovení § 26 odst. 1 věta druhá zákona o státní službě dokládá výpisem z Rejstříku trestů, který nesmí být starší než 3 měsíce, resp. obdobným dokladem o bezúhonnosti, není-li žadatel státním občanem České republiky[3]; pokud žadatel do žádosti poskytne údaje nutné k obstarání výpisu z evidence Rejstříku trestů (rodné příjmení, rodné číslo, místo narození, okres narození a stát narození), není již povinen výpis z evidence Rejstříku trestů doložit, neboť si ho služební orgán vyžádá na základě poskytnutých údajů přímo od Rejstříku trestů.
2. dosáhl vzdělání stanoveného zákonem o státní službě pro toto služební místo [ustanovení 25 odst. 1 písm. e) zákona o státní službě], tj. vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu;

splnění tohoto předpokladu se podle § 26 odst. 1 věta první zákona o státní službě dokládá příslušnými listinami, tj. originálem nebo úředně ověřenou kopií dokladu o dosaženém vzdělání (vysokoškolského diplomu). Při podání žádosti lze podle § 26 odst. 2 zákona o státní službě doložit pouze písemné čestné prohlášení o dosaženém vzdělání; uvedenou listinu lze v takovém případě doložit následně, nejpozději bezprostředně před konáním pohovoru;

1. má potřebnou zdravotní způsobilost [ustanovení § 25 odst. 1 písm. f) zákona o státní službě];

splnění tohoto předpokladu se podle ustanovení § 26 odst. 3 zákona o státní službě dokládá písemným čestným prohlášením o zdravotní způsobilosti. Podle ustanovení § 28 odst. 5 zákona o státní službě po uzavření dohody s žadatelem zajistí služební orgán vstupní lékařskou prohlídku vybraného žadatele podle zákona o specifických zdravotních službách. Pokud vybraný žadatel nebude disponovat potřebnou zdravotní způsobilostí, považuje se dohoda od počátku za neplatnou.

3) splňuje další předpoklady pro výběrová řízení na služební místa představených:

1. a) je-li narozen přede dnem 1. prosince 1971[4], předloží originál nebo úředně ověřenou kopii osvědčení podle § 4 odst. 1 zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní Republiky, České republiky a Slovenské republiky (lustrační zákon), ve znění pozdějších předpisů o tom, že nebyl:
2. b) příslušníkem Sboru národní bezpečnosti zařazeným ve složce Státní bezpečnosti,
3. c) evidován v materiálech Státní bezpečnosti jako rezident, agent, držitel propůjčeného bytu, držitel konspiračního bytu, informátor nebo ideový spolupracovník Státní bezpečnosti; splnění tohoto požadavku lze pro účely výběrového řízení též doložit dokladem, že žadatel o vydání osvědčení požádal. Osvědčení je však žadatel povinen doložit nejpozději před vyhodnocením výsledků výběrového řízení výběrovou komisí;
4. d) je-li narozen přede dnem 1. prosince 1971[5], předloží čestné prohlášení podle lustračního zákona, o tom, že nebyl:
5. e) tajemníkem orgánu Komunistické strany Československa nebo Komunistické strany Slovenska od stupně okresního nebo jemu na roveň postaveného výboru výše, členem předsednictva těchto výborů, členem ústředního výboru Komunistické strany Československa nebo ústředního výboru Komunistické strany Slovenska, členem Byra pro řízení stranické práce v českých zemích nebo členem Výboru pro řízení stranické práce v českých zemích, s výjimkou těch, kteří tyto funkce zastávali pouze v období od 1. 1. 1968 do 1. 5. 1969,
6. f) pracovníkem aparátu orgánů uvedených pod písmenem a) na úseku politického řízení Sboru národní bezpečnosti,
7. i) příslušníkem Lidových milicí,
8. j) členem akčního výboru Národní fronty po 25. 2. 1948, prověrkových komisí po 25. 2. 1948 nebo prověrkových a normalizačních komisí po 21. 8. 1968,
9. k) studentem na Vysoké škole Felixe Edmundoviče Dzeržinského při Radě ministrů Svazu sovětských socialistických republik pro příslušníky Státní bezpečnosti. Vysoké škole ministerstva vnitra Svazu sovětských socialistických republik pro příslušníky Veřejné bezpečnosti, Vyšší politické škole ministerstva vnitra Svazu sovětských socialistických republik nebo vědeckým aspirantem anebo účastníkem kursů delších než 3 měsíce na těchto školách.

Na uvedenou pozici se může vztahovat zákon č. 159/2006 Sb., o střetu zájmů, ve znění pozdějších předpisů.

Poučení služebního orgánu o doručování ve výběrovém řízení podle § 24 odst. 11 zákona o státní službě:

V průběhu výběrového řízení se doručuje žadateli do datové schránky nebo na elektronickou adresu pro doručování (e-mail), pokud žadatel nemá datovou schránku zřízenu. Pokud žadatel v žádosti elektronickou adresu pro doručování neuvede a nemá zřízenu datovou schránku, bude jeho žádost vyřazena.

Dokument doručovaný žadateli ve výběrovém řízení na elektronickou adresu je doručen pátým dnem ode dne, kdy byl odeslán, pokud se datová zpráva nevrátila jako nedoručitelná. Pokud nebude možno dokument doručit, protože se datová zpráva vrátí jako nedoručitelná, učiní se neprodleně další pokus o doručení; bude-li i další pokus o doručení neúspěšný, doručí se dokument jiným vhodným způsobem. V takovém případě pak bude platit, že dokument bude doručen pátým dnem ode dne, kdy byl odeslán.

K žádosti dále žadatel přiloží:

• strukturovaný profesní životopis[6]
• písemná práce na téma „Motivace žadatele k výkonu služby na služebním místě vedoucí/ho oddělení ekonomiky Národní sportovní agentury v návaznosti na rozvoj tohoto oddělení.“ v rozsahu 2 normostran[7].
• čestné prohlášení podle § 4 odst. 3 zákona č. 451/1991 Sb. (pokud se žadatele týká)

Mgr. Ondřej Šebek

předseda Národní sportovní agentury

Na úřední desce vyvěšeno dne: 17. 10. 2023                  Z úřední desky sejmuto dne:

[1] Formulář žádosti tvoří přílohu č. 1 tohoto oznámení.  

[2] Písemné čestné prohlášení o státním občanství je zahrnuto ve formuláři žádosti a bude považováno za doložené, pokud žadatel zaškrtne a doplní příslušné pole vztahující k tomuto čestnému prohlášení.

[3] Podle § 26 odst. 1 zákona jde o doklad obdobný výpisu z evidence Rejstříku trestů, který nesmí být starší než 3 měsíce, osvědčující bezúhonnost, vydaný státem, jehož je žadatel státním občanem, jakož i státy, v nichž žadatel pobýval v posledních 3 letech nepřetržitě po dobu delší než 6 měsíců (dále jen „domovský stát“), a doložený úředním překladem do českého jazyka; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost písemným čestným prohlášením.

[4] § 20 zákona č. 451/1991 Sb

[5] Srov.: § 20 zákona č. 451/1991 Sb.

[6] V životopisu žadatel uvede údaje o své dosavadní praxi a o znalostech a dovednostech týkajících se služebního místa, jehož se výběrové řízení týká. Nedoložení životopisu je jedním z důvodů pro vyřazení žádosti.  

[7] Tj. 30 řádků x 60 znaků (celkem 1800 znaků) podle ČSN 01 6910 Úprava dokumentů zpracovaných textovými procesory, vydané Úřadem pro technickou normalizaci, metrologii a státní zkušebnictví dne 1. července 2014, účinné od srpna 2014.